然而并不是，她只是十二个候选人之一，要想成为顾慕北的私人助理，必须在十二个人中拔得头筹，夏天心里嘀咕，这楚天集团真当自己是给太子选妃呢，选个助理居然要过五关斩六将。不过顾慕北跟楚天集团的太子爷也没什么两样，楚天集团的职员提起顾慕北也如同天神一般。
夏天大学本科就是心理学专业，加上来自钟离一对一的洗脑式训练，她的心理学造诣相当于博士，不过是没有文凭那种，怎么利用心理学的手段让自己得到别人的信任和肯定，对她而言手到擒来，现在首先要做的，就是熬过十五天的入职培训。
台上的培训老师在讲《楚天集团新员工入职手册》，第一条就是低调内敛谨慎好学，屁咧，如果都按照这一条来做，那邓文迪一定还在当保姆，只不过变成了资深专业保姆，最大的成就可能是开了家政公司。要脱颖而出需要适当地在上司眼前小露风情，老板面前显露过人智慧，而且要浑然天成不露声色那种，夏天低头瞄了眼自己的胸怀，是不够高远深遂，看来只能选择走第二条路了。
夏天连应聘时的踩着点进来都是处心积虑设计好的，她料到像这种大公司招聘时，以前的老员工，尤其是已有一定业绩的员工，一定不想让有实力的员工进入公司，因为会抢占自己的升职空间，那位阻拦夏天的工作人员，是她料定一定会有的，果然没有让她失望而且所有反应都在她预料之中。冲突产生后虽然不是一定能吸引在场大BOSS的注意，但相较于中规中矩地按时前来，已经多了很多拔尖的机率，但顾慕北作为正牌被委托人，居然这么早就出场了，而且过程过于顺利让她反觉无趣，高手过招总要有几个回合才有意思，但是省了力气夏天也是愿意的，还没到战争的白热化阶段，先把自己的脑细胞全杀死了也不划算。
这一次的委托案如此反常，夏天一直暗自猜测钟离接委托的原因，以前的委托案如果还能勉强跟钟离倡导的从心理层面实现人类关怀的目的扯上关系，作为研究课题的一部分似乎无可指摘。这一次委托案似乎只能是因为钱，被委托人是楚天集团执行董事的顾慕……
